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1、保安隊員實行雙重管理，保安員在工作中執(zhí)行客戶單位及我公司的各項規(guī)章制度。

2、客戶單位和我公司均有對保安分隊工作進(jìn)行監(jiān)督檢查權(quán)和建議、意見權(quán)。保安隊員須無條件服從、執(zhí)行和改進(jìn)。

3、保安分隊長為我方委派，全面負(fù)責(zé)保安分隊的管理工作，按時向客戶單位安全保衛(wèi)主管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，執(zhí)行客戶單位下達(dá)的各項仼務(wù)。

4、雙方建立溝通聯(lián)系機制，結(jié)合我公司“內(nèi)抓素質(zhì)、外樹形象” 的工作目標(biāo)，隨時聯(lián)系，保持合作信息通暢，以便及時改進(jìn)工作，保證各項工作落到實處。

5、保安派駐期間，無論何種理由客戶單位要求對人員進(jìn)行調(diào)換的，我方均無條件支持，按時將新隊員調(diào)整到位。

我方承諾以上管理機制有效、長效，保證在管理中科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、從嚴(yán)治理。